Mes avantages à l'IRDPQ

Salaire de base et progression salariale

Lorsque vous débutez un emploi à l’IRDPQ, vous êtes rémunéré en fonction de votre échelle salariale, au prorata des heures et jours travaillés.

Dès votre embauche ou en cours d’emploi, un ajustement salarial est possible si vous possédez ou accumulez de l’expérience pertinente corres­pondant à votre titre d’emploi, ou de la formation pouvant être reconnue.

Votre salaire connaîtra une progression régulière au fil du temps travaillé dans l’organisation, selon certaines règles stipulées dans vos conventions collectives. Ces règles peuvent vous être expliquées en détails par vos représentants syndicaux, par le service de la paie ou par votre agent de gestion à la DRH.